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《IT职业素养》课程教学资源(讲稿)第五章 注意事项 5.6 实践训练

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《IT职业素养》课程教学资源(讲稿)第五章 注意事项 5.6 实践训练
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第5章注意事项5.6实践训练1:举一个你身边的敬业的例子,通过该例子谈谈你对全心全意工作的理解。2.阅读材料回答问题。苹果公司是技术创新的典范,并且得益于专利保护和经营。有资料显示:苹果公司的创始人乔布斯本人作为主要发明人的专利多达313项专利,苹果公司2011年仅在美国就获得676项专利,排名第39位,在全球其他国家的授权尚未计算在内。但苹果公司却在中国大陆出现过iPad商标危机,以iPad为商标的平板电脑面临在中国大陆被禁止销售。iPad商标在中国大陆的商标权的所有者唯冠科技(深圳D有限公司(简称深圳唯冠)向上海浦东法院提起的诉讼中,新增了“诉前禁令”申请:即在提起诉讼前法院责令侵权人停止有关行为的措施。这意味着,如果上海浦东法院颁布禁令,苹果旗下标有iPad商标的产品将在上海遭到禁售。深圳唯冠曾向多地法院、工商起诉和申诉,苹果公司面临着数亿甚至百亿元的巨额赔付或禁售危机。该官司最后以苹果公司拿出数千万美金赔付唯冠公司为终结,唯冠公司成功的咬了苹果一口。很多科技类公司依靠出售专利来赚钱,IBM公司每年依靠专利收入数十亿美元我国很多公司,由于缺之研发实力,一直在充当加工厂的角色,虽然营业额较高:但是获取利润却很少。随着苹果公司专利意识的加强,大量的手机芯片、外形设计都属于苹果的专利,虽然苹果在与唯冠的官司中输了几千万美元,但是在与三星的专利纠纷中,却赢了10亿美元,全球大量手机用户在购买手机时都需要向苹果缴纳“专利税”。(1)结合本案例说明,唯冠与苹果的专利纠纷,属于那种专利IT职业素养(2)为什么全球大部分手机用户都要向苹果缴纳“专利税

第5章 注意事项 5.6 实践训练 1.举一个你身边的敬业的例子,通过该例子谈谈你对全心全意工作的理解。 2. 阅读材料回答问题。 苹果公司是技术创新的典范,并且得益于专利保护和经营。有资料显示:苹果公 司的创始人乔布斯本人作为主要发明人的专利多达313项专利,苹果公司2011年 仅在美国就获得676项专利,排名第39位,在全球其他国家的授权尚未计算在内。 但苹果公司却在中国大陆出现过iPad商标危机,以iPad为商标的平板电脑面临在 中国大陆被禁止销售。iPad商标在中国大陆的商标权的所有者唯冠科技(深圳)有 限公司(简称深圳唯冠)向上海浦东法院提起的诉讼中,新增了“诉前禁令”申请, 即在提起诉讼前法院责令侵权人停止有关行为的措施。这意味着,如果上海浦东 法院颁布禁令,苹果旗下标有iPad商标的产品将在上海遭到禁售。深圳唯冠曾向 多地法院、工商起诉和申诉,苹果公司面临着数亿甚至百亿元的巨额赔付或禁售 危机。该官司最后以苹果公司拿出数千万美金赔付唯冠公司为终结,唯冠公司成 功的咬了苹果一口。 很多科技类公司依靠出售专利来赚钱,IBM公司每年依靠专利收入数十亿美元, 我国很多公司,由于缺乏研发实力,一直在充当加工厂的角色,虽然营业额较高, 但是获取利润却很少。随着苹果公司专利意识的加强,大量的手机芯片、外形设 计都属于苹果的专利,虽然苹果在与唯冠的官司中输了几千万美元,但是在与三 星的专利纠纷中,却赢了10亿美元,全球大量手机用户在购买手机时都需要向苹 果缴纳“专利税”。 (1)结合本案例说明,唯冠与苹果的专利纠纷,属于那种专利? (2)为什么全球大部分手机用户都要向苹果缴纳“专利税

第5章注意事项5.6实践训练采用不正当手段查看别人邮箱是否属于违法行为?3.4.什么是职业道德,职业道德中最重要的是什么?5.如果有朋友请你攻击别人的计算机或者网络,你会怎么办?6.7根据阅读材料,谈谈你对计算机病毒或木马的体会。7.结合平时所学过的专业知识,说说如何防止网络攻击。IT职业素养

第5章 注意事项 5.6 实践训练 3.采用不正当手段查看别人邮箱是否属于违法行为? 4.什么是职业道德,职业道德中最重要的是什么? 5.如果有朋友请你攻击别人的计算机或者网络,你会怎么办? 6.根据阅读材料,谈谈你对计算机病毒或木马的体会。 7.结合平时所学过的专业知识,说说如何防止网络攻击

第5章注意事项5.6实践训练热点话题:离职后原单位成果是否可以使用?随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,科技、经济体制改革的不断深入和发展,我国的科技人员流动工作有了新的发展,对促进科技成果转化,科研结构调整、人才分流,实现在社会主义市场经济体制下科技人才和技术资源的优化配置,深化科技体制改革,发挥了积极的作用。当前,随着社会经济生活的日益活跃,经济、技术竞争日益加剧,在科技人员流动中,也出现了一些值得重视的问题,如少数承担国家重点科技计划项自或者在科研、国防、军工等关键岗位上工作的科技人员擅自离职,给国家利益造成重大损失;科技人员在离职后侵犯原单位的知识产权和技术权益,特别是将原单位拥有的技术秘密,甚至经法定程序确定的国家科技秘密擅自披露、使用或允许他人使用:一些单位采取不正当手段挖走人才,破坏正常的科研秩序和市场竞争秩序,等等。因此,如何正确处理科技人员流动中所涉及的国家、单位和个人三者的利益关系,鼓励正当的人才流动活动,制止在流动中对国家科技秘密和单位技术秘密的侵犯行为,是当前科技体制改革中呕待解决的一个重要问题,需要明确有关具体的政策界限和管理措施。IT职业素养

第5章 注意事项 5.6 实践训练 热点话题:离职后原单位成果是否可以使用? 随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,科技、经济体制改革的不断深入 和发展,我国的科技人员流动工作有了新的发展,对促进科技成果转化,科研结 构调整、人才分流,实现在社会主义市场经济体制下科技人才和技术资源的优化 配置,深化科技体制改革,发挥了积极的作用。当前,随着社会经济生活的日益 活跃,经济、技术竞争日益加剧,在科技人员流动中,也出现了一些值得重视的 问题,如少数承担国家重点科技计划项目或者在科研、国防、军工等关键岗位上 工作的科技人员擅自离职,给国家利益造成重大损失;科技人员在离职后侵犯原 单位的知识产权和技术权益,特别是将原单位拥有的技术秘密,甚至经法定程序 确定的国家科技秘密擅自披露、使用或允许他人使用;一些单位采取不正当手段 挖走人才,破坏正常的科研秩序和市场竞争秩序,等等。因此,如何正确处理科 技人员流动中所涉及的国家、单位和个人三者的利益关系,鼓励正当的人才流动 活动,制止在流动中对国家科技秘密和单位技术秘密的侵犯行为,是当前科技体 制改革中亟待解决的一个重要问题,需要明确有关具体的政策界限和管理措施

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