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《体育产业管理与创业》课程教学课件(PPT讲稿)体育产业创新创业团队管理

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资源类别:文库
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文档页数:32
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内容简介
《体育产业管理与创业》课程教学课件(PPT讲稿)体育产业创新创业团队管理
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http://chn.docer.com/works?userid=11344770 第四章 体育产业创新创 业团队管理 http://chn.docer.com/works?userid=11344770

http://chn.docer.com/works?userid=11344770 http://chn.docer.com/works?userid=11344770 第四章 体育产业创新创 业团队管理

学习目标 1.了解体育产业创新创业团队需具备的整体条件与个体素质 2.掌握体育产业创新创业团队寻找合作伙伴的原则、建立合作关系的 方法、设计团队组织结构的流程 3.熟悉体育产业创新创业团队管理的主要内容

学习目标 1.了解体育产业创新创业团队需具备的整体条件与个体素质 2.掌握体育产业创新创业团队寻找合作伙伴的原则、建立合作关系的 方法、设计团队组织结构的流程 3.熟悉体育产业创新创业团队管理的主要内容 绿色是自然界中常见的颜色,是一种比刚长的嫩草的颜色深些的颜之间的那而 不是传统上认为的红色,绿色是一种中性色,既是暖色也是冷色

体育产业创新创业团 队概述 体育产业创新创业团 CONTENT 队的组建 体育产业创新创业团 队的管理

CONTENT 体育产业创新创业团 队概述 体育产业创新创业团 队的组建 体育产业创新创业团 队的管理

一、创新创业团队的概念、类型与特点 (一)创新创业团队的相关概念 1.团队的概念 团队是指由具有共同信念的人为实现共同目的而 组织起来的,通过各成员的充分沟通与交流,在保持 既定工作目标的前提下,采取一致的工作措施与手段 绿色是自然界中常见的颜色, 芬发器成尝都雠主观能动性,运用集体智慧将整 那种颜色。光波长约Z550纳米,三原 信团的是艳力、财力集中于某一方向,从而实 种中件 既是暖色也是分色 现优质高效地完成既定工作任务的一种组织形式

GREEN 绿色是自然界中常见的颜色,是一种 比刚长的嫩草的颜色深些的颜色或呈 艳绿,或在光谱中介于蓝与黄之间的 那种颜色。光波长约Z550纳米,三原 色之一,和绿色相对的颜色是品红色, 而不是传统上认为的红色,绿色是一 种中性色,既是暖色也是冷色。 一 、创新创业团队的概念、类型与特点 (一)创新创业团队的相关概念 1.团队的概念 团队是指由具有共同信念的人为实现共同目的而 组织起来的,通过各成员的充分沟通与交流,在保持 既定工作目标的前提下,采取一致的工作措施与手段 充分发挥各成员都饿主观能动性,运用集体智慧将整 个团队的人力、物力、财力集中于某一方向,从而实 现优质高效地完成既定工作任务的一种组织形式

一、1 创新创业团队的概念、类型与特点 2、创新创业团队的概念 指两个或两个以上的个体参与创立一个企业并有共同 的财务利益,这些个体出现在公司启动之前的阶段, 即在实际开始制造其产品或市场上提供其服务之前的 GREEN 时期启然界中常见的颜色,是一种 比刚长的嫩草的颜色深些的颜色或呈 艳绿,或在光谱中介于蓝与黄之间的 那种颜色。光波长约Z550纳米,三原 色之一,和绿色相对的颜色是品红色, 而不是传统上认为的红色,绿色是一 种中性色,旣是暖色也是冷色

GREEN 绿色是自然界中常见的颜色,是一种 比刚长的嫩草的颜色深些的颜色或呈 艳绿,或在光谱中介于蓝与黄之间的 那种颜色。光波长约Z550纳米,三原 色之一,和绿色相对的颜色是品红色, 而不是传统上认为的红色,绿色是一 种中性色,既是暖色也是冷色。 一 、创新创业团队的概念、类型与特点 2、创新创业团队的概念 指两个或两个以上的个体参与创立一个企业并有共同 的财务利益,这些个体出现在公司启动之前的阶段, 即在实际开始制造其产品或市场上提供其服务之前的 时期

(二)创新创业团队的类型与特点 星状创新创业团队 网状创新创业团队 ·有核心人物充当领军角色 ·团队建立主要由于经验、友谊和共 ·1)组织结构紧密 同兴趣,就创业以达成共识。 ·2)决策程序简单、效率高 ·1)无明显核心,结构松散 ·3)容易形成权力过分集中,决 ·2)一般采用集体决策,效率较低 策失误风险大 ·3)组织易形成多头领导 ·4)发生冲突时难以解决 ·4)冲突升级,解决不当易导致团 队涣散

(二)创新创业团队的类型与特点 • 星状创新创业团队 • 有核心人物充当领军角色 • 1)组织结构紧密 • 2)决策程序简单、效率高 • 3)容易形成权力过分集中,决 策失误风险大 • 4)发生冲突时难以解决 • 网状创新创业团队 • 团队建立主要由于经验、友谊和共 同兴趣,就创业以达成共识。 • 1)无明显核心,结构松散 • 2)一般采用集体决策,效率较低 • 3)组织易形成多头领导 • 4)冲突升级,解决不当易导致团 队涣散

目标 建设要素 、创新创业团队 定位 权限 计划

目标 人 定位 权限 计划 二、创新创业团队建设要素

目标 明确的目标是创新创业团队成立的基础 人 人是构成创新创业团队的核心力量 定位 一般指个体定位,成员在团队中具体扮 演何种角色是分工定位 权限 每个成员所拥有的权力,并与一定的权限 计划 未来的发展规划,是目标和定位的具 体体现

目标 明确的目标是创新创业团队成立的基础 人 人是构成创新创业团队的核心力量 定位 一般指个体定位,成员在团队中具体扮 演何种角色是分工定位 权限 每个成员所拥有的权力,并与一定的权限 计划 未来的发展规划,是目标和定位的具 体体现

三、优秀创新创业团队的发展特征 优秀创业团队一般都具有以下基本特征 目标明确 凝聚力坚不可摧 强有力的执行 恰当的领导 技能互补 良好的沟通 勇于创新 行动统一 绿色是自然界中常见的颜色,是一种比刚长的

三、优秀创新创业团队的发展特征 优秀创业团队一般都具有以下基本特征 目标明确 凝聚力坚不可摧 强有力的执行 恰当的领导 技能互补 良好的沟通 勇于创新 行动统一 绿色是自然界中常见的颜色,是一种比刚长的嫩

四、创新创业团队的基本素质和能力 领导能力 经营与管理能力 眼光、胸怀、 兴趣激发热忱,热忱 胆识、决策等 几乎等于成功的一半 添加 人际关系能力 标题 善于学习的能力 员工、股东、顾客、 知识更新的周期越 政府、供应商、投 来越来 资者等

四、创新创业团队的基本素质和能力 人际关系能力 领导能力 眼光、胸怀、 胆识、决策等 人际关系能力 员工、股东、顾客、 政府、供应商、投 资者等 善于学习的能力 经营与管理能力 知识更新的周期越 来越来 兴趣激发热忱,热忱 几乎等于成功的一半 添加 标题

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